Актуальные курсы

План занятий:

 

Название курсаОписание курсаДаты 
Эффективное руководство профсоюзной организациейособенности коммуникации между мужчинами и женщинами в коллективе” (с проведением тренинга на сплочение) организационная работа: подготовка и проведение отчетно-выборной конференцииразвитие лидерского потенциала профсоюзного лидера конфликтология в трудовой деятельности




29.01-2.02
Охрана трудаобщие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной трудаоказание первой помощи пострадавшиморганизация и проведение обучения по использованию СИЗработа уполномоченных  (доверенных) лиц по охране труда


29.01-2.02
Начальная подготовка профсоюзных кадров и активаисторическая роль и достижения профессиональных союзов;правовые основы и гарантии деятельности профсоюзов;организационная работа;коллективный договор как основа построения отношений с работодателем;основы Трудового законодательства РФ;мотивация профсоюзного членства;эффективное лидерство в системе управления профсоюзной организацией;организация финансовой работы в ПО;контроль профсоюзного комитета за соблюдением законодательства в области охраны труда.





5-09.02
Технологии ведения переговоров при защите интересов работников психологические типы в переговорах;стратегия и тактика уверенного общения;риторика для лидера;тайм-менеджмент (с проведением тренинга на сплочение) техника ведения переговоров по увеличению заработной платы работников


12-16.02, 24.06-28.06
Информационная деятельность профсоюзной организацииинформационная политика и цифровое пространство профсоюзной организации;информационная работа профсоюзов как инструмент мотивации” (с проведением тренинга на сплочение)основные правила SMM в профсоюзной организации;коммуникации и принципы работы в социальных сетях.


26.02-1.03
Правозащитная деятельность профсоюзной организациитрудовой договор;содержание и изменение;деятельность профсоюзной организации с учетом последних изменений в трудовом и гражданском законодательстве;актуальные проблемы профсоюзного права;особенности работы с персональными данными в профсоюзе;трудовые споры и порядок их разрешения;правоприменительная и судебная практика;контроль и надзор в сфере трудового законодательства.





11-15.03
Использование эмоционального интеллекта для привлечения работников в профсоюзтайм-менеджмент (с проведением тренинга на сплочение)введение в эмоциональный интеллектумение выражать эмоции и проживать ихрациональное использование времениэмпатия и техники активного слушания


25-29.03
Управление финансами в профсоюзной организацииособенности налогообложения профсоюзных организаций;организация работы контрольно-ревизионной комиссии в профсоюзной организации;актуальные вопросы бухгалтерского учета;повышение стрессоустойчивости” (с проведением тренинга на сплочение)

1-5.04,
17.06-21.06
Мотивация профсоюзного членстваинформационная работа профсоюзов как инструмент мотивации” (с проведением тренинга на сплочение)организационная работа: реализация успешных мероприятийколлективный договор как инструмент мотивациивовлеченность молодежи – развитие профсоюза!

22-26.04,
1.07-5.07
Социальное партнерство. Практика эффективного взаимодействия сторонпорядок заключения и основные параметры документов социального партнерства (отраслевые, региональные и территориальные соглашения);практические вопросы заключения коллективного договора в организации;практика социального партнерства в первичной профсоюзной организации (обмен опытом).модели социального партнерства в современной России технология ведения переговоров по увеличению заработной платы работников 

27-31.05
Выездное обучение
Минск: Модели социального партнерства: зарубежный опыт11-15.03
Калининград: Имидж профсоюзного лидера 15-19.04
Пятигорск-Домбай-Грозный: Мотивация профсоюзного членства20-24.05
Мурманск: Информационная работа в профсоюзных организация1-5.07

цена по запросу

Мы с радостью ответим на все ваши вопросы по телефону:

8 (812) 407-88-72

скачать план PDF

План обучения на 1-ое полугодие 2024

План занятий:

 

Название курсаОписание курсаДаты 
Эффективное руководство профсоюзной организациейособенности коммуникации между мужчинами и женщинами в коллективе” (с проведением тренинга на сплочение) организационная работа: подготовка и проведение отчетно-выборной конференцииразвитие лидерского потенциала профсоюзного лидера конфликтология в трудовой деятельности




29.01-2.02
Охрана трудаобщие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной трудаоказание первой помощи пострадавшиморганизация и проведение обучения по использованию СИЗработа уполномоченных  (доверенных) лиц по охране труда


29.01-2.02
Начальная подготовка профсоюзных кадров и активаисторическая роль и достижения профессиональных союзов;правовые основы и гарантии деятельности профсоюзов;организационная работа;коллективный договор как основа построения отношений с работодателем;основы Трудового законодательства РФ;мотивация профсоюзного членства;эффективное лидерство в системе управления профсоюзной организацией;организация финансовой работы в ПО;контроль профсоюзного комитета за соблюдением законодательства в области охраны труда.





5-09.02
Технологии ведения переговоров при защите интересов работников психологические типы в переговорах;стратегия и тактика уверенного общения;риторика для лидера;тайм-менеджмент (с проведением тренинга на сплочение) техника ведения переговоров по увеличению заработной платы работников


12-16.02, 24.06-28.06
Информационная деятельность профсоюзной организацииинформационная политика и цифровое пространство профсоюзной организации;информационная работа профсоюзов как инструмент мотивации” (с проведением тренинга на сплочение)основные правила SMM в профсоюзной организации;коммуникации и принципы работы в социальных сетях.


26.02-1.03
Правозащитная деятельность профсоюзной организациитрудовой договор;содержание и изменение;деятельность профсоюзной организации с учетом последних изменений в трудовом и гражданском законодательстве;актуальные проблемы профсоюзного права;особенности работы с персональными данными в профсоюзе;трудовые споры и порядок их разрешения;правоприменительная и судебная практика;контроль и надзор в сфере трудового законодательства.





11-15.03
Использование эмоционального интеллекта для привлечения работников в профсоюзтайм-менеджмент (с проведением тренинга на сплочение)введение в эмоциональный интеллектумение выражать эмоции и проживать ихрациональное использование времениэмпатия и техники активного слушания


25-29.03
Управление финансами в профсоюзной организацииособенности налогообложения профсоюзных организаций;организация работы контрольно-ревизионной комиссии в профсоюзной организации;актуальные вопросы бухгалтерского учета;повышение стрессоустойчивости” (с проведением тренинга на сплочение)

1-5.04,
17.06-21.06
Мотивация профсоюзного членстваинформационная работа профсоюзов как инструмент мотивации” (с проведением тренинга на сплочение)организационная работа: реализация успешных мероприятийколлективный договор как инструмент мотивациивовлеченность молодежи – развитие профсоюза!

22-26.04,
1.07-5.07
Социальное партнерство. Практика эффективного взаимодействия сторонпорядок заключения и основные параметры документов социального партнерства (отраслевые, региональные и территориальные соглашения);практические вопросы заключения коллективного договора в организации;практика социального партнерства в первичной профсоюзной организации (обмен опытом).модели социального партнерства в современной России технология ведения переговоров по увеличению заработной платы работников 

27-31.05
Выездное обучение
Минск: Модели социального партнерства: зарубежный опыт11-15.03
Калининград: Имидж профсоюзного лидера 15-19.04
Пятигорск-Домбай-Грозный: Мотивация профсоюзного членства20-24.05
Мурманск: Информационная работа в профсоюзных организация1-5.07

цена по запросу

Мы с радостью ответим на все ваши вопросы по телефону:

8 (812) 407-88-72

скачать план PDF

Вернуться на главную